Market Entry
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过去二十多年来，各个领域的外国公司试图在中国市场占得一席之地。随着收入的增长和对西方品牌的喜爱，正在崛起的中国中产阶级是许多跨国公司客户群的组成部分，这已经不再是什么秘密。因此，作为一个外国公司，在中国您需要有一个能够与消费者产生共鸣的品牌名字。

如何在领英中获得职业地位. 成立于1948年、在超过165个国家进行活动的人力资源管理协会（SHRM）担保：全世界超过90%的猎头（特别是高级猎头）都在寻求领英的帮助。顺便说一句，虽然在俄罗斯被全面禁止，但情况仍然是这样。

今天，中国企业正在积极开发世界市场。不过，在通往德国消费者内心的这条路上，大部分中国品牌尚处于起步阶段。为了吸引德国消费者的注意力，象Acer、Lenovo和Huawei这样的现代中国公司，正在深入研究一体化营销沟通的战略。

随着中国市场在全球经济中地位的发展，越来越多跨国公司选择在中国发展业务，需要在中国组建团队。文化和管理风格的差异，对于员工在公司的绩效表现有非常大的影响，那么，作为一个在中国工作的“老外”高管，需要注意哪些地方呢？